Gruppo Trade Service Polska Sp. z o.o. - Opublikowano: 17 kwi 2014
Główne obowiązki : Bezpośredni nadzór nad pracownikami ( szkolenia, przygotowywanie umów, układanie grafików) Organizacja pracy podległych osób Kontrola i egzekwowanie obowiązków pracowników Rekrutacja pracowników Sporządzanie ustalonych raportów i przesyłanie do centrali firmy Wymagania: Co najmniej 1 rok doświadczenia na stanowisku związanym z merchandisingiem / zarządzaniem ludźmi Doświadczenie w rekrutacji pracowników Rzetelność/ punktualność Sumienność w wykonywaniu powierzonych obowiązków Umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu Samodzielność w realizacji zadań Dobra obsługa komputera (znajomość pakietu Microsoft Office) Oferujemy: Zatrudnienie w formie umowy zlecenia Narzędzia pracy: telefon Wsparcie administracyjne biura Odpowiedzialną pracę w dynamicznym zespole Możliwość awansu w strukturach firmy Stabilność zatrudniania ...
Główne obowiązki : Bezpośredni nadzór nad pracownikami ( szkolenia, przygotowywanie umów, układanie grafików) Organizacja pracy podległych osób Kontrola i egzekwowanie obowiązków pracowników Rekrutacja pracowników Sporządzanie ustalonych raportów i przesyłanie do centrali firmy Wymagania: Co najmniej 1 rok doświadczenia na stanowisku związanym z merchandisingiem / zarządzaniem ludźmi Doświadczenie w rekrutacji pracowników Rzetelność/ punktualność Sumienność w wykonywaniu powierzonych obowiązków Umiejętność pracy w zespole i pod presją czasu Samodzielność w realizacji zadań Dobra obsługa komputera (znajomość pakietu Microsoft Office) Oferujemy: Zatrudnienie w formie umowy zlecenia Narzędzia pracy: telefon Wsparcie administracyjne biura Odpowiedzialną pracę w dynamicznym zespole Możliwość awansu w strukturach firmy Stabilność zatrudniania ...